Tubacex, sententziak ez dira enpresarientzat
Tubacex taldeak ITPk irekitako bidea jarraitu eta gero, lan gatazka modu zibilizatuan amaitzeko atea itxi du, ez baititu kaleratutako langileak onartuko. Zuzendaritzaren jokaerak suizidioa badirudi ere, babes handia daukan estrategia da.
Aste honetan azaldu zien Tubacexeko zuzendaritzak sindikatuei kaleratutako beharginek ez zutela lantegietara itzultzeko aukerarik izango, eta etxean dauden bitartean kobratzen geratuko direla. Erabakiak ez zuen inor ezustean harrapatu, ITPko adibidea jarraitu baitu multinazionalak, baina lan gatazkaren itxiera txukuna ekidingo du.
Izan ere, enpresak argi eta garbi adierazi du bere asmoa epaiak ez betetzea dela, eta berriro proposatuko ditu “irteera negoziatuak”. Kaleratze horiek egiteko erraztasunak izango ditu Tubacexek. Izan ere, kaleratutako langile batzuek jadanik beste lanpostu bat topatu dute, eta gainerakoentzat denbora luzez etxean lan egin gabe egotea ez da etorkizun oso xamurra, aintzat hartuta urtebetea edo gehiago igaro daitekeela Auzitegi Gorenak helegitearen ebazpena atera arte.
Beste modu batean esanda, zuzendaritzak zirrikitu legalak baliatuko ditu “mobbing” legala abian jartzeko eta kaleratzeak atzeko atetik gauzatzeko.
Epaiketak galdu eta gero, Tubacexeko zuzendaritzak ahalegina egingo du kaleratzeak adosten, langileak etxean utzita, "mobbing" legala baliatuta
Estrategia hori ezinezkoa litzateke erakunde publikoen babesik gabe, eta egun hauetan ez da Eusko Jaurlaritzaren aldetik inolako kritikarik entzun Tubacex enpresaren burugogorkeriari dagokionez. Hain legezalea den gobernuak beste alde batera begiratu du kasu honetan eta, aldiz, Arantza Tapia Sailburuaren ahotik errepikatu dira Tubacexeko arduradunek esandakoak: normalitate berrira itzuli behar dela (hau da, arruntatzat hartzea sententziak ez direla beteko), lantegia ahalik eta lasterren ireki behar dela... Zuzendariek sindikatuei esandakoa, funtsean.
Polizia hainbat aldiz bidali dute lantegietara gutxi batzuen lan egiteko eskubidea bermatzeko, baina 129 kaleratuen eskubide bera ez da hain garrantzitsua, antza.
Zuzendaritzaren kudeaketa suizida
150 eguneko greba gaindituta, zuzendaritzak kudeaketa ezin okerragoa egin du pandemia hasi zenetik, arazo estrukturalak dituela antzezteko. Epaileek adierazi bezala, pandemia egoera ez zen Tubacexek esandakoa bezain larria izan, zeinetan enpresak uko egin zion Gizarte Segurantzako kargak ez ordaintzeko aukerari, etorkizun motzean kaleratzeak gauzatu ahal izate hutsagatik.
Hau da, kaleratzeak egiteko, ehunka langileren gizarte kargak ordaindu zituen enpresak eta, gainera, langile horiek guztiak bere gain geratu dira berriro, sententzien ondorioz. Etxean geratzera behartuko ditu enpresak, baina berdin kobratuko dute. Zentzurik gabeko bi erabaki.
Krisialdia, bai ala ez?
Tubacexek behin eta berriro errepikatu du bere sektorea -gasa eta petrolioa- trantsizio garaian dagoela eta moldatu beharra dagoela, langileak kaleratuta. Enpresaren norabidea eta errealitatea, ordea, kontraesankorrak dira baieztapen horrekiko.
Tubacexeko zuzendaritzaren kudeaketa suizida izan daiteke grebalarien artean beldurra eragiteko
Alde batetik, 2019an egungo egoera ezagutzen bazen, zergatik egin zuen apustu Tubacexek Ekialde Hurbileko enpresen erosketan, gasaren merkatuan sakontzeko (NTS taldea, hain zuzen)? Non daude energia berriztagarrien aldeko inbertsioak?
Bestetik, nola liteke Alvaro Videgain presidente ohiak, martxoan, Balore Merkatuaren Batzorde Nazionalean, esatea eskarien zerrenda igo egin zela eta aldi berean aipatzea egitura krisia dagoela; noiz eta gasolina inoiz baino garestiagoa den unean?
Kudeaketa suizida edo beldurra eragiteko estrategia?
Aste honetako bileran, zuzendaritzak beste iltze bat gehitu zion balizko hondamendi egoerari, ordainketak etetetik hurbil dagoela adieraziz, nahiz eta duela gutxi ziurtatu 150 milioi euroko kutxa duela.
Ikus daitekeen moduan, Tubacexeko buruek mezu kontraesankorrak zabaltzen dituzte publikoaren arabera. Inbertsoreen eta merkatuaren aurrean osasun ekonomiko paregabea saltzen dute. Sindikatuen aurrean, aldiz, koadro ilun eta larria, greba mugagabeari bezeroen artean konfiantza falta sortzea leporatuta.
Zuzendaritzaren disonantziak bi azalpen ditu. Edo nahiago dute TTI eta Aceralava itxi harropuzkeria hutsagatik (bistakoa da legeari izkin egiten saiatuko direla ahal bezain beste, sententziak ez onartuta), edo grebalariak urratzeko azken beldur estrategia abiatu dute, lanuzteak garaipen argia ekarri ez dezan.
Kasu batean zein bestean, langileek erabaki beharko dute zein den lan gatazkaren etorkizuna, enpresak ez baitu asmorik epe motzean akordiorik lortzeko, eta proposatu duen hurrengo negoziazio mahaia Aldi Baterako Enplegua Erregulatzeko Espedientearen inguruan hitz egiteko izango da zuzenean.
Ostia kolektiboko milintanteek 8.742 euro ordaindu beharko dizkiote Bouygues enpresari, eta beste 2.000 euro abokatuen gastuentzat. 2022ko abenduan buruturiko desobedientzia ekintzan promotore horren maketa bat zikindu izanagatik zigortu dituzte.
Donostiako Udaleko langileen batzordea osatzen duten bost sindikatuek (ELA, LAB, CCOO, Erne eta ESAN), akordioa egin dute, Euskaraldia dela-eta langileen parte hartze aktiboa sustatzeko eta euskaraz bizi eta lan egiteko aukerak bermatzeko. LABeko ordezkari Joseba Alvarezek... [+]
Zuzendari nagusiak eta zuzendari editorialak egindako "jazarpen eta errrepresalia kasu larria" salatu dute enpresa batzordeak eta ELA sindikatuak.
Basauriko Bridgestoneren zuzendaritzak astelehen arratsaldean eman du pneumatiko lantegian enplegua erregulatzeko txostenak eragingo liekeen langileen kopuruaren berri: 232 behargin geratuko lirateke kalean, 335 beharrean. Horrez gain, ekoizpena handitzeko eta kalte ordainak... [+]
Tentsio handiko ikasturtea amaitzear, ostegunean hasi eta ostiralean jarraituriko azken negoziaketa maratoian Eusko Jaurlaritzarekin akordioa sinatu dute sindikatu guztiek, ELAk izan ezik. Datorren asteko grebak bertan behera geratu dira. Segidan, adostu dutena eta batzuek eta... [+]
Gasteizko Udalak esan du enpresa negoziatzera deitzen ari dela. Sindikatuek eskatu diote Gasteizko langileak defendatu ditzala Enviserren jabea den AEBetako inbertsio funtsaren aurrean.
“Proposamen oso eskasa egin du Hezkuntza Sailak, berme eta zehaztapenak txertatu barik”, kontatu dio ARGIAri STEILASeko bozeramaile Haizea Arbidek. Ostegun honetan bilera izan dute sindikatuek eta Eusko Jaurlaritzako Hezkuntza Sailak, EAEko irakaskuntza publikoko... [+]
Steilas, LAB, ELA eta CCOO sindikatuek deitutako greba astearen atarian dator Hezkuntza Sailaren mugimendua. Ostegunean bilduko dira sindikatuak eta Hezkuntza Saila, bertan ezagutaraziko du sailak proposamen zehatza, baina zenbait eduki aurreratu ditu asteartean Begoña... [+]
Pneumatikoen multinazionaleko langileek elkarretaratzea egin dute astelehenean, Japoniak Madrilen duen enbaxadaren aurrean. Sindikatuek enpresarekin izan duten bileran, zuzendaritza prest agertu da kaleratutako beharginen kopurua murrizteko eta kaleratze horien kalte ordaina... [+]
Administrazio publikoarentzat Gipuzkoako zahar etxeetan lan egiten duten langileen euskara eskakizunak (B1 eta B2 mailak) “neurriz kanpokotzat” jo zituen iaz Donostiako epaitegi batek. Epai horren aurka Gipuzkoako Foru Aldundiak jarritako helegitea atzera bota du... [+]
ARGIAren efemerideen kanalean topatu dut berri zaharra: 1918ko apirilaren 23an, Irlandako langileek greba orokorra egin zuten I. Mundu Gerrarako derrigorrezko erreklutamenduaren aurka. Langileen eta independentziazaleen erantzunari esker, Britainia Handiak atzera egin behar izan... [+]
“Gabezia guztiekin ere, sindikatuek gizateriaren alde inoiz egon den beste edozein giza erakundek baino gehiago egin dute. Duintasunari, zintzotasunari, hezkuntzari, ongizate kolektiboari eta giza garapenari beste edozein pertsona-elkartek baino gehiago lagundu... [+]
Sindikatuek agerraldi eta salaketa publikoak egin dituzte astelehenean, Nazioarteko Lan Osasunaren Egunean. Hego Euskal Herrian iaz zenbatu zituzten 64 hildakoen gorpuak irudikatu dituzte LABek, ESK-k, STEILASek, EHNEk, Etxaldek eta CGTk Iruñean eta Donostian.