• Bazenekien Espainiako estatua dela Mutualitatea bezalako enpresa erakunde batek lesio edo gaixotasun bat lan-arlokoa den ala ez erabakitzeko ahalmena duen mendebaldeko herrialde bakarra?
• Bazenekien Mutuek lan-jatorria ezkutatzen dutela eta laneko gaixotasun edo istripu gehienen larritasuna minimizatzen dutela?
• Bazenekien Mutuek bajan gaudenean bakarrik bilatzen dutela lanera lehenbailehen itzultzea, emankorragoak izan gaitezen?
• Bazenekien Mutuek talka-tratamenduak erabiltzen dituztela gure lan-itzulera bizkorrerako, seguruak ez izan arren, eta beharrezkoak ez diren probak egiten dituztela hain garestiak eta egokiak ez diren beste batzuen aurrean?
• Bazenekien Mutuen alta-proposamenen % 14 baino gutxiago direla egokiak baja arrunten kasuan, ikuspegi klinikotik?
• Bazenekien Mutuek osasun-sistema publikoaren gure historial klinikora sartzea bilatzen dutela, horrek mutuei lanetik kanpoko arrazoiak bilatzeko aukerak erraztuz eta lanaren ondoriozko
  hainbat kalteren jatorria ukatuz?
• Bazenekien Espainiako mutualitateek % 0,3 inbertitzen dutela prebentzioan, eta Alemanian aurrekontuaren % 10?
• Bazenekien… mutuentzako ohikoa dela, legez kontra, probak eta tratamenduak zentro pribatuetara bideratzea, kostua garestituz eta osasun negozio pribatua finantzatuz, Gizarte Segurantzako kotizazioen diru publikoaren kontura?
• Bazenekien 2023ko maiatzean, “Enpleguaren eta Negoziazio Kolektiboaren aldeko V. Akordioa” sinatu zela (CCOO, UGT, CEOE eta CEPYME).,eta akordio horren bidez, mutualitateek langileen traumatologia-kalteei emandako osasun-arreta bultzatzea erabaki zela, osasun-sistema publikoa apurka-apurka desegiten laguntzeko eta mutuek bultzatutako osasunaren pribatizazioaren babesle izateko?
• Bazenekien akordio honen arabera, berehala egin behar direla zenbait kalteren irudi- eta tratamendu-proba diagnostikoak, hobekuntza gisa, maiz eragiten dituzten lan-arriskuen prebentzioaz arduratu gabe?
• Bazenekien lanean ari garen langileok azkar artatzen gaituzten bitartean, gure senideek, langabetuek eta pentsiodunek, baliabide gutxiago izango dituztela osasuna zaintzeko?
• Bazenekien enpresek zuzenean kontratatu dezaketela laneko istripu eta gaixotasunen arreta Gizarte Segurantzarekin (GSIN), edo autoaseguratzaile gisa eratu daitezkeela Gizarte Segurantzarekin elkarlanean, mutuak utzita?
• Bazenekien funtzionarioen mutualitateak (ISFAS, MUJEJU, MUFACE…), Gizarte Segurantzarekin zerikusirik ez dutenak, defizitarioak direla, eta Estatuaren aurrekontuek urtero ordaintzen dituztela defizitak, zuzenean osasun-arreta pribatura doan diruarekin?

Hori guztia dela eta, testu hau sinatzen dugun sindikatuok ez ditugu onartzen mutuek planteatutako hitzarmen-proposamena eta V-AENCeko VII. kapituluko edukiak. Langile publiko guztiak mutualitateak utzita autoaseguratzaileetan sartzea eskatzen dugu, eta berehala Osasunari buruzko 14/1986 Lege Orokorraren azken xedapenetako hirugarrena aplika dadila exijitzen dugu, honako hau ezartzen duena: “Gobernuak, errege-dekretu bidez, zerikusia duten ministerioek batera proposatuta, istripu-mutuen zentro, zerbitzu eta establezimendu sanitarioak. Osasun Sistema Publikoan integratzea” xedatuko du.

LAB – CGT – STEILAS – ESK – CNT – LSB USO – OSASUN PUBLIKOAREN ALDEKO HERRI PLATAFORMAK

The post Mutualitateak: zure osasuna euren negozioa! appeared first on Steilas.