2020-06-02 15:57
Joan den apirilean, GESTIÃ'N Y MATRICES 3D enpresako zuzendaritzak kaleratze kolektibokorako ERE bat aurkeztu zuen, 18 langile kaleratzeko. Bertan, enpresa batzordeko 3 kide ere sartu ziren. EREaren kontsulta-aldian, enpresak ez zuen aurkeztu eskatutako dokumentazioa eta ez zuen inolako borondaterik izan neurri ez-traumatikoak negoziatzeko. Azkenean, enpresako zuzendaritzak 18 kaleratzeak gauzatu zituen.
ELA enpresako zuzendaritzaren hainbat irregulartasunen eta kudeaketa negargarriaren jakitun da. Hala ere, ekainak 1, zuzendaritzak bere burua gainditu zuen: EREak eragiten ez zien langileek ezin izan zuten lanik egin enpresa itxita zegoelako eta sarrerako sarraila aldatuta zegoen. Ekainak 2, enpresa itxita segitzen zuen eta langileak banakako kaleratze-gutunak jaso zituen.
Â
ELAk salatzen du GESTIÃ'N Y MATRICES 3Dren zuzendaritza legetik kanpo ari dela eta gai hori Lan Ikuskaritzan jakinarazi du. Bestalde, enpresako arduradunei ohartarazten die “bide juridiko eta sindikal guztiak erabiliko dituela plantillaren eskubideak defendatzekoâ€.
Artikulu hau egilearen RSS jariotik automatikoki ekarri da hona. Baliteke jatorrizko artikulua luzeagoa izatea, eta hemen irakur dezakezu.
