2020-05-18 11:02
ELAk Arcelor Mittal gure herrialdean gauzatzen ari den desindustrializazio prozesuaren aurrean, mahai bat ireki nahi du, non sindikatu guztiak, Gasteizko eta Iruñeko gobernuetako industria ordezkariak eta enpresako zuzendaritza bertan direla, gure lantegien etorkizunari helduko dioten. Proposamena goiz honetan aurkeztu du.

Enpresako zuzendaritzak Arcelor Mittalen lantegi guztiei ERTE bat aplikatzea erabaki du. Erabaki larri horren aurrean, ELA sindikatuak honako proposamena helaraziko die Euskal Herrian enpresak dituen Komiteei:

- Enpresak hartutako erabakia erabat gaitzesten dugu. Hilabete eskasean, enpresako zuzendaritzak hartutako erabakiak oso larriak dira: baztertutako ezinbesteko kausengatik ERTE bat planteatzea, 50-100 lankide kaleratzearekin mehatxatzea eta, azkenik, oso baldintza negatiboak dituen ERTE bat ezartzea. Errekurtsoa jarriko dugu justiziaren aurrean, zuzenbidearekin bat ez datorrela iritzita. Gainera, behin-behineko kontratua duten lankide guztiek enpresan jarraitzea eskatzen dugu, gainerakoen eskubide berberekin.

- Azken erabaki horiek enpresa-politika batean kokatzen ditugu, Euskal Herrian bereziki, lanpostuak asko galtzen eta industria-plantak ixten ari baitira. Enpresak ezartzen dizkigun negoziazio-formatuek, gainera, eragotzi egiten dute pairatzen dugun arazoari aurre egin ahal izatea, beste lurralde batzuen pisuak erabat baldintzatzen baititu jorratu beharreko gaiak. Estatuko langile guztiekin batu nahi dugu, baina gure aldarrikapenak ere mahai gainean jarri nahi ditugu.

- Horregatik, Arcelor Mittal gure herrialdean gauzatzen ari den desindustrializazio prozesuaren aurrean, mahai bat ireki nahi dugu, non sindikatu guztiak, Gasteizko eta Iruñeko gobernuetako industria ordezkariak eta enpresako zuzendaritza bertan direla, gure lantegien etorkizunari helduko diogun.

- Mahai horretan, industria-planak lantzeko beharrari heldu nahi diogu, duela urte batzuetatik lantegi batzuetan egiten ez diren beharrezko inbertsioekin. Ezinbestekoa da, halaber, txanda-kontratua behar bezala erabiltzea. Errelebo-hartzaileak eta errelebo-hartzaileak enpresa berekoak izan behar dute, esperientziak partekatu behar dituzte eta plantilla gaztetu behar dute, zenbait solairutan pairatzen dugun zahartzea saihestuz.

- Horregatik, gainerako sindikatuei proposamen honen alde egitea proposatzen diegu. ELA prest dago mobilizazioekin eta grebekin planteamendu hori eta eduki horiek defendatzeko.

Horregatik honakoa eskatzen degu:

  1. Enpresak alde bakarrez inposatutako aldi baterako expedienteari gure gaitzezpena azaltzea.
  2. Arcelor Mittalek Euskal Herrian dituen lantegiek beren etorkizuna bermatuko duten industria-planak eta inbertsio egokiak izan ditzaten eskatzea, plantillari eusteko helburuarekin, errelebo-kontratua lantegi bereko pertsonekin formalizatu dadin.
  3. Lantegietan ordezkaritza duten sindikatuok, Arcelor Mittaleko zuzendaritzarekin eta EAEko eta Nafarroako Gobernuekin batera, mahai bat sortzeko eskatzea.

 

 

Artikulu hau egilearen RSS jariotik automatikoki ekarri da hona. Baliteke jatorrizko artikulua luzeagoa izatea, eta hemen irakur dezakezu.
ELA klase sindikatu abertzalea da, 1911n sortua eta egun 100.000 afiliatu dituena.